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全国基层单位工作会议于2月16日在北京举行。QuanZong秘书处mao-hua张出席会议并发表讲话,和党员。2017年QuanZong将集中开展“强碱和短板,增加活力”行动,全面落实工会制度创新的要求,积极推进基层工会改革,不断提高工会组织吸引力的内聚强度。
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会议期间,淄博市总工会作为唯一一个地市级联盟做典型的在会议上演讲。
淄博城市常务委员会shu-huai wang总工会主席参加会议,副主任,介绍了“设置“爱工人“会员服务平台,强化“互联网+“联盟总务,”实践的经验,导致在会议上积极回应!
这是全国总工会在淄博城市随着互联网的发展,探讨了工会工作和服务的新模式,将进一步坚定我们做爱的工作,回族,全心全意做好工作人员普惠服务的信心和决心。
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演讲的内容部分:
这种探索,改变服务理念,促进“爱工人”会员服务平台建设
自2014年以来,淄博市总工会适应工人,尤其是新一代工人的新趋势“网络”,“互联网+“积极探索推进联盟一般服务工作,工会通过勤奋主要服务对象扩展到所有成员,服务内容主要是通过帮助扩大心理咨询、法律援助、休闲娱乐的全方位服务,努力构建基于会员数据库,手机应用,微信公共数字,工会网站,会员服务卡为载体,以市场为导向的操作工人“爱”服务平台的成员。
依靠这个平台,处理会员服务的城市卡超过60,占成员总数的70%,近2000会员服务的发展基地,拥有2450名员工在整个城市服务中心(站),共同建立多层次,工人的一站式服务体系,有效沟通与服务通过工会职工群众的“最后一公里”。
第二,创新的工作作风,建立服务平台作为职工的职工的家
一是坚持一体化建设。市总工会研究,统一规划,促进“爱”会员服务平台建设,形成了手机应用程序,网站,微信上各有侧重,连接多个系统的终端综合服务平台。通过帮助,心理咨询,志愿服务模块,建立工会和工人在线互动平台,真正实现工会工作“网络业务、互联网接入和服务网络,网”的权利。目前,通过在线处理和答复职工要求建议超过1500,3269名员工通过在线申请加入欧盟。
二是坚持一个精确管理。用“爱”平台成员信息,实现会员注册、服务和评估工作精度。目前,数据库已到工会组织,7903年,50.70000人。
三是坚持普惠性。在联盟,在自身优势的基础上开展服务引用O2O,B2C模式,团购平台集成了回族成员,劳动广场两个模块,与商家会员服务协议,为成员提供购物。
第四,坚持以市场为导向的操作。目前,“爱你”的注册用户数量超过260000人,进行了“快乐的孩子,冲浪海洋球”、“中秋满月,饱腹感“爱你”,“生日”等60多个会员优惠活动,超过70名成员中受益。
五是坚持品牌发展。市总工会平台即服务品牌的工会、国家工商行政管理总局注册商标,“爱”标志和吉祥物的设计,和在全国范围内收集“工人”,“爱你附近的工人的家”的口号。
第三,完善保障机制,促进工会规范化的长期服务
一是加强组织领导。市总工会将“爱工作,回族”平台建设的“一号工程”工作,积极争取市委的注意,市政府的支持。
第二,普拉特资源的集成。各级工会员工服务中心作为“爱工人将“领导管理平台,服务中心升级的硬件和软件,优化工作流程,和雇佣工人权利律师,心理咨询顾问小组,丰富的劳动力。
第三,完善长效机制。市总工会建立了“爱”会员服务平台运营管理措施的评估“爱工作,回族”会员服务平台工作细则”,明确责任分工,细化管理流程,加强协调,形成上下,将在外力推动服务的良好局面。
“爱,工人”的成员热情的回应
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方向:
“爱,工人”平台建设为新的发展机会。挑战我们将努力,向前谱新篇,与“爱情、工作、回族建筑,促进工会改革和领导工作发展”为主线,以“提高注册率和成员扩大受益范围,提高会员活动,增强工会组织凝聚力”为目标,提高平台的功能,加强管理评估、创新服务模式,努力使欧盟更接近员工,工作基础,混凝土建筑”,工人会爱”到互联网时代的成员“职工之家”。
2017年,“爱你”的焦点
为了满足员工的新期待
(1)完善功能,促进“爱情、工作、回族”服务人员的整体水平;
(2)更多的会员,注册会员和改进活动;
(3)加强宣传,使平台,推动工会工作,弘扬的精神劳动模型,传递正能量的窗口;
(4)加强管理,努力形成一个模式共同开发平台的建设工作。